Scolarité
Premier cycle - 3,0 crédit(s)
Département
Département de relations industrielles
Objectifs
Permettre à l'étudiant d'approfondir ses connaissances et pratiques de l'analyse ergonomique du travail en tenant compte des besoins physiologiques et psychologiques du travailleur.
Contenu
Théorie et pratique de l'analyse ergonomique du travail. Analyse et conditions de l'intervention ergonomique. Observations préliminaires des activités de travail, définition de la problématique et formulation d'hypothèses. Planification et choix des méthodes d'analyse. Interprétation des résultats et propositions de recommandations ergonomiques.
Formules pédagogiques
Cours magistral, discussion, étude de cas, travail pratique.
Exigences de qualification pour l'enseignement
Diplôme(s)
Maîtrise en santé et sécurité du travail ou dans un domaine pertinent. Spécialisation en ergonomie.
Expérience
Expérience (deux ans) de recherche ou d'intervention professionnelle relative à l'ergonomie.
Corps professionnel
Aucun
Autre(s) exigence(s)
Bonne maîtrise de la langue française (parlée et écrite).
Avoir démontré sa capacité à transmettre des connaissances de façon adéquate en ergonomie ou dans un domaine connexe.