Contenu
Analyse de la place du droit du travail dans l'ensemble du droit. Regard sur les concepts, sources, caractères généraux du droit et la juridiction des tribunaux. Analyse du partage constitutionnel de compétence en droit du travail. Étude des aspects juridiques entourant le lien d’emploi : contrat individuel de travail (nature juridique, obligations de l'employé·e et de l'employeur·se, durée et fin du contrat, sanction des obligations, responsabilité civile), normes minimales de travail (« Loi sur les normes du travail »), droits et libertés de la personne (« Charte des droits et libertés de la personne » et « Charte canadienne des droits et libertés »). Aperçu du régime juridique applicable à la santé et sécurité du travail (« Loi sur la santé et la sécurité du travail », « Loi sur les accidents du travail et les maladies professionnelles »). Réflexion quant aux impacts de la norme fondamentale d’égalité et aux modes alternatifs de résolutions des conflits relativement aux aspects juridiques qui encadrent le lien d’emploi. Résolution de problèmes juridiques relativement aux aspects juridiques entourant le lien d’emploi.